Kebanyakan orang tidak ingin mengakui kesalahan mereka, menunjukkan #kekurangan mereka, dan menghadapi #kelemahan mereka. Mereka menjaga jarak dengan orang lain agar mereka tidak ketahuan. Dan jika mereka #memimpin, keinginan untuk menyembunyikan kelemahan mereka bisa menjadi lebih besar.
Kebanyakan orang yakin, sebagai pemimpin, mereka harus menunjukkan kekuatan yang lebih besar. Bagaimanapun juga, jika pemimpin berusaha untuk menjaga #pencitraan di depan orang-orang yang mereka pimpin, mereka tidak bisa #membangun #hubungan yang tulus.
Anda bisa mengesankan orang lain dari jauh, namun Anda harus mendekat agar bisa memengaruhi mereka.
Untuk mengembangkan hubungan berpengaruh yang #tulus, pemimpin juga harus tulus. Mereka harus mengakui #kesalahan, kekurangan, dan kelemahan mereka. Dengan kata lain, mereka harus tampil apa adanya.
Tinggalkan Balasan